Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Vorstandsbereich Recht, Sozialökonomie und Personal in der Abteilung Ergebnismanagement und Verfahrenssicherung des Evangelischen Werkes für Diakonie und Entwicklung e.V. in Berlin eine*n


Teamleiter*in Gruppe Schlussverwendungsnachweise (85%)


Ausschreibungsziffer 1551, Ordnungsnummer 693
befristet bis 31.1.2023

Die Abteilung Ergebnismanagement und Verfahrenssicherung nimmt Aufgaben in der Konzeption, Weiterentwicklung und Sicherung von Verfahren wahr. Sie sichert die Rechenschaftslegung von Projektmitteln, stellt Informationen und Verfahrenswissen für Mitarbeitende bereit und trägt zur Ergebnissicherung im Werk bei. Die Gruppe erstellt die Schlussverwendungsnachweise für Altfälle (Projekte mit Bewilligung bis 31.12.2014), die mit Mitteln des BMZ oder kircheneigenen Mitteln gefördert wurden.


Das Aufgabengebiet umfasst:

  • Erstellen von Schlussverwendungsnachweisen bei schwierigen Verläufen der überwiegend fremdsprachlichen Projekte
  • Kommunikation mit Referatsleitungen, Projektträgern, Wirtschaftsprüfern, dem Team Anti-Korruption, VEST
  • Festlegung und ggf. Anpassung der Ziele und Rahmenbedingungen der Zusammenarbeit im Team
  • Begleitung, Beratung und Qualifikation der Teammitglieder


Sie erfüllen folgende Voraussetzungen:

  • erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikationen, Kenntnisse oder Erfahrungen
  • sehr gutes Zahlenverständnis, analytisches Denkvermögen und Fähigkeit zur systematischen und sorgfältigen Arbeit
  • sehr gute Beherrschung der deutschen und englischen Sprache
  • gutes Leseverständnis mindestens einer weiteren Fremdsprache (Portugiesisch, Spanisch oder Französisch)
  • Erfahrungen in der Entwicklungszusammenarbeit sind von Vorteil
  • wünschenswert sind Erfahrungen in der Begleitung, Abrechnung und/oder Prüfung von Projekten
  • sehr gute MS-Office Kenntnisse (insbesondere Excel)
  • kommunikative Fähigkeiten und soziale Kompetenz


Wir bieten Ihnen:

  • flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Arbeitsbedingungen
  • betriebliche Altersvorsorge
  • Möglichkeiten zur Weiterbildung
  • tariflicher Urlaub von 30 Tagen und Sonderurlaubsmodelle
  • gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und eigene Fahrradgarage


Für Rückfragen steht Ihnen die Abteilungsleiterin Frau Annette Reimer (Tel.: 030 / 65211-1556) gerne zur Verfügung. Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen gerne Frau Corinna Schlagloth aus der Personalabteilung (Tel.: 030 / 65211-1565).

Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.

Die Mitgliedschaft in einer evangelischen oder der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Deutschland (ACK) angehörenden Kirchen ist uns wichtig. Bitte geben Sie Ihre Religions- und Konfessionszugehörigkeit bei der Bewerbung an.

Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an den TVöD, Entgeltgruppe 13 nach der Dienstvertragsordnung der Evangelischen Kirche in Deutschland (DVO.EKD).

Bitte bewerben Sie sich bis zum 30. Oktober 2020 unter folgendem Link:
https://ewde.hr4you.org/job/view/596


Evangelisches Werk für Diakonie und Entwicklung e.V. – Abteilung Personal
Caroline-Michaelis-Straße 1, 10115 Berlin – Mitte