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Büro Führungskräfte zu Internationalen Organisationen

Junior Professional Officer (JPO)/Beigeordnete Sachverständige (BS)

Beigeordnete Sachverständige (BS) sind international bekannt als Junior Professional Officers (JPOs), Associate Experts (AEs) oder Associate Professional Officers (APOs). Die Bundesregierung hat mit etwa 20 Internationalen Organisationen Abkommen zur Förderung von deutschen Nachwuchskräften als Beigeordnete Sachverständige geschlossen. Die Federführung des Programms liegt beim Bundesministerium für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung (BMZ); das Büro Führungskräfte zu Internationalen Organisationen (BFIO) ist verantwortlich für die Durchführung des Programms. Angesprochen sind Bewerber/innen mit deutscher Staatsangehörigkeit und mit erster Berufserfahrung nach abgeschlossenem Hochschulstudium.

Da es sich um ein Nachwuchsförderprogramm handelt, sollten Bewerberinnen und Bewerber im Regelfall zwischen zwei bis vier Jahren Berufserfahrung haben. Bitte beachten Sie, dass bei einigen Internationalen Organisationen eine Altersgrenze existiert, hier ist die jeweilige Stellenausschreibung maßgebend (entscheidend für die Altersgrenze ist der Zeitpunkt der Aufnahme der Tätigkeit).


Wichtige Informationen zur Bewerbung (Bewerbungsvoraussetzungen, Bewerbungsformular, Details zur Stellenbeschreibung etc.) finden Sie auf unserer Website unter www.bfio.de, Stichwort: JPO/BS-Programm.

Bewerbungsschluss ist Freitag, der 22.Februar 2019, 24.00 Uhr MEZ


Kurzprofil der Stelle


ILO – JPO on enterprise development and job creation, Budapest


Junior Professional Officer (JPO) on enterprise development and job creation, Budapest
Sector/Unit: Decent Work Team and Country Office for Central and Eastern Europe
Duration: 2 years with the possibility of extension for another year

Please note that for participants of the JPO-Programme two years work experience are mandatory!
 

Main duties and responsibilities:

  • Find and support opportunities for the market systems approach to be pragmatically adapted into technical projects i.e. helping projects use better initial market analysis to concentrate implementation, focus on sustainability and scalability, or monitor and measure results with a view toward improving programming.
  • Research, prepare and draft rapid market assessments and market systems analyses for selected sectors that are a promising target for interventions;
  • Develop and draft market or value chain intervention models with the aim of creating more and better jobs in field projects;
  • Carry out research and provide technical inputs in the preparation of country and regional analyses, reports and publications;
  • Undertake business travels on behalf of the office to provide advice and plan new interventions;
  • Strengthen the position of market systems in the regional portfolio by finding and developing new project opportunities to be submitted to donors,
  • Support technical projects to set-up and operationalise M&E systems as well as support these projects to monitor results to with a view toward improving implementation;
  • Assist in organising and delivering workshops and seminars;
  • Undertake any other tasks assigned to him/her by the Director of the Office or the supervisor.


Profile of qualification:

Education:

  • Master’s degree, preferably in the areas of economics, development management and cooperation.


Experience:

  • At least two years of experience in enterprise development in international development cooperation. Working experience on market systems approach or value chain development would be an asset


Key Competencies:

  • Excellent command of English, good knowledge of another ILO language would be an asset;
  • Excellent writing skills;
  • Very good knowledge of project cycle management;
  • Ability to conceptualise, plan, and conduct both quantitative and qualitative research work;
  • Good computer skills;
  • Working experience in former transition countries would be an asset.